Fondazione Collegio San Carlo
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Direzione generale
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Collegio universitario
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Archivi
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Servizi erogati
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ISO 45001:2018
In linea con la propria missione istituzionale, la Fondazione Collegio San Carlo ha aderito alle politiche sulla tutela della salute e della sicurezza sul posto di lavoro. In particolare, nel 2012 ha conseguito la certificazione OHSAS 18001:2007, relativa al sistema di gestione a tutela della Sicurezza e della Salute dei Lavoratori (SSL), poi aggiornata ed ampliata nel 2018 con la nuova certificazione ISO 45001:2018.
L’ISO 45001 identifica uno standard internazionale che disciplina le prerogati...
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ISO 9001:2015
La Fondazione Collegio San Carlo ha acquisito la certificazione internazionale ISO 9001:2015, al fine di promuovere il miglioramento continuo dell’organizzazione e della qualità dei servizi offerti.
La norma UNI EN ISO 9001 specifica i requisiti richiesti per sviluppare, attuare e migliorare l’efficacia di un Sistema di Gestione per la Qualità, concepito per fornire con regolarità e affidabilità servizi all’altezza delle richieste e delle aspettative dell’utenza.
L’adozione dei principi IS...
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Organismo di Vigilanza
All’Organismo di Vigilanza sono conferiti i poteri di iniziativa e controllo necessari per assicurare un’effettiva ed efficiente vigilanza sulla concreta applicazione del Modello organizzativo della Fondazione Collegio San Carlo. In particolare è affidato all’OdV il compito di vigilare su:
- adeguatezza del Modello: il Modello deve essere adeguato alla realtà a cui si applica. Il principio di adeguatezza è fondamentale e comporta che il Modello sia la miglior minimizzazione ragionevole del risc...
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Consulenti e collaboratori
L’Area Culturale e di Ricerca è affidata ad un Direttore o Coordinatore, così denominato a seconda della tipologia di rapporto in essere con la Fondazione che può essere di lavoro subordinato, e in tal caso assume il ruolo di Direttore, o autonomo, ed in tal caso assume il ruolo di Coordinatore.
COLLABORATORI
NOME
CARICA
CONFERIMENTO
DURATA
INCARICO
CURRICULUM
VITAE
CORRISPETTIVO
DICHIARAZIONE ALTRI INCARICHI
EX ART. 15, LETT. C-D), D.LGS. 33/13
Prof. Carlo Altini
C...
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Tassi di assenza
TASSI DI ASSENZA
PERSONALE
FERIE
ALTRE ASSENZE
TOTALE
A TEMPO INDETERMINATO
A TEMPO DETERMINATO
TOTALE
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Dotazione organica
DOTAZIONE ORGANICA
PERSONALE
NUMERO UNITA'
COSTO COMPLESSIVO
COSTO PER AREE
A TEMPO INDETERMINATO
A TEMPO DETERMINATO
TOTALE
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Sovvenzioni, contributi, sussidi, vantaggi economici
Allo scopo di valorizzare il merito, è prevista l’erogazione di borse di studio per gli studenti del Collegio. Coloro che risultano idonei all’ammissione possono richiedere una riduzione di retta, quantificata attraverso una fasciazione stilata sulla base dell’attestazione ISEE (Indicatore Situazione Economica Equivalente) ed erogata a insindacabile giudizio della Fondazione. Per concorrervi, occorre che lo studente compili apposito modulo e presenti la Dichiarazione Sostitutiva Unica (DSU) per ...
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